Entreprise
Talents Partners est spécialisé dans le Recrutement par approche directe et la mise à disposition de consultants RH.
Nous accompagnons nos clients dans l’acquisition de talents de haut niveau, et nos candidats dans la réussite de leurs projets de carrière à travers les meilleures opportunités d’emploi.
Poste
Le/La Manager de club sportif est responsable de la gestion globale, du développement et de la performance du club, tant sur les plans sportif, administratif, financier et humain. Il/Elle veille au bon fonctionnement quotidien du club et à son rayonnement.
Encadrer et coordonner les entraîneurs, éducateurs et personnels du club
Participer au recrutement et à l’intégration des collaborateurs.
Planifier les horaires et activités.
Favoriser un climat de travail positif et motivant.
Assurer la gestion administrative du club (licences, affiliations, règlements)
Mettre en place et suivre les procédures internes.
Garantir le respect des obligations légales et réglementaires.
Organiser les compétitions, événements sportifs.
Élaborer et suivre le budget du club.
Rechercher des financements (subventions, partenariats, sponsoring).
Contrôler les dépenses et optimiser les ressources financières.
Rendre compte de la situation financière à la direction.
Profil
Diplôme en management du sport, gestion, administration ou équivalent.
Expérience significative dans la gestion ou le management d’un club sportif
Bonne connaissance du fonctionnement du milieu sportif.